Эти цифры были обнародованы в специальном отчете министерства транспорта.
Характер жалоб варьировался в зависимости от компании, но основные из них были связаны с поведением персонала, отсутствием информации, переполненностью, задержками, сокращением пути или пропуском остановок, а также с жалобами на состояние автобусных остановок и проблемы с билетами. При этом, жалоб от пользователей автобусов на поведение других пассажиров было мало или вообще не было.
Крупнейшими виновниками с точки зрения жалоб, поданных против них, была автобусная компания Никосии (управляемая Cyprus Public Transport), которая набрала 2840 жалоб, за ней следовала автобусная компания Ларнаки (также управляемая Cyprus Public Transport) с 314 жалобами, междугородняя Intercity с 431 жалобой. Лимассольская компания Emel и пафосская компания Osypa получили по 75 жалоб каждая, а компания Osea из Фамагусты — 26 жалоб.
В каждом районе львиная доля жалоб касалась поведения персонала по отношению к пассажирам. В 2022 году было подано три жалобы на дискриминацию: одна касалась автобусной компании Фамагусты и две — автобусов Intercity.
Что касается реакции компаний, отчет показал, что большое количество жалоб приводило к устным предупреждениям. В случае междугородних автобусов это достигло 89 процентов случаев.
Что касается письменных выговоров, то наибольшее их количество было вынесено сотрудникам в Пафосе в ответ на более чем 50% жалоб. Автобусная компания Фамагусты отстраняла сотрудников в 68% случаев. Что касается увольнений, то в Никосии и Ларнаке около 5% жалоб заканчивались увольнением, а в Лимассоле — 6%.
В министерстве транспорта сообщили, что общественность подает свои жалобы компаниям по телефону, в письменном, электронном виде, а также при личном