Парламент Кипра обсуждает закон о регулировании удалённой работы в госсекторе
Никосия, Кипр — В парламенте продвигается законопроект, регулирующий удалённую работу в государственном секторе, с новыми гарантиями для сотрудников. В понедельник вопрос рассматривал финансовый комитет Палаты представителей, а профсоюзы выразили обеспокоенность порядком принятия решений.
Представитель профсоюза Пасиди отметила, что Совет министров сможет определять количество дней дистанционной работы без консультаций, что вызывает опасения. Она напомнила, что в более широком госсекторе такие решения принимаются только после диалога с профсоюзами.
В первоначальном варианте законопроекта планировалось установить 100 дней удалённой работы в год, но эта норма была исключена. Представители департамента госслужбы заверили, что консультации с профсоюзами будут проводиться, а полугосударственные организации уже работают по смешанной модели.
В ходе дискуссии подняли вопрос учёта дней декретного отпуска и отпусков по уходу за ребёнком. Фракция ДИСИ предупредила, что если эти дни будут учитываться в рамках лимита, то пострадавшие сотрудники получат меньше возможностей для удалённой работы. Власти пообещали передать вопрос в Юридическую службу для разъяснений.
Организация Equality настояла на закреплении в законе права работников «отключаться» в нерабочее время, чтобы исключить давление и дискриминацию. Привели примеры, когда руководители отправляли задания в полночь.
Департамент госуправления напомнил, что в существующих руководствах уже указано: сотрудники не обязаны отвечать вне рабочего времени. Руководителям предложили использовать функцию отложенной отправки писем.
Министерство финансов заявило, что будет консультироваться с профсоюзами перед исключением категорий работников из режима удалёнки. Также пообещало исправить положение,
Читать на kiprinform.com
